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移工勞權持續擴張，雇主權益更要保障，仲介籲完善爭議處理機制，建立安置系統
閱讀全文>解缺工潮，日本推新版移工培訓積極搶工，縮短外籍實習生轉換雇主年限，自由度勝台韓
閱讀全文>移工體檢制度受關注，雇主協會：應檢視制度漏洞
閱讀全文>雇主不可片面修改獎金制度(多國翻譯)
閱讀全文>2024穆斯林齋戒月，請雇主予以支持及關懷
閱讀全文>家庭看護工薪資補助，提醒符合資格之雇主補助申請
閱讀全文>性別工作平等法，有性騷擾雇主要立即通報，微型企業與雇主需注意！勞動部：保證移工就業權益仍需電話通報
閱讀全文>立委提案放寬外籍幫傭雇主資格，減緩罕病童及有兩名４歲以下幼兒家庭壓力
閱讀全文>民團要求印度移工國對國直聘，MOU須經立院審議，仲介業:直聘問題多，移工管理及突發狀況雇主難應付
閱讀全文>移工在轉換雇主期間， 需要進行健康檢查嗎(多國翻譯)
閱讀全文>雇主要求特休直接折算工資可以拒絕嗎(多國翻譯)
閱讀全文>雇主應主動書面通知特休額度(多國翻譯)
閱讀全文>立法院法制局報告，建議增列轉換雇主事由，移工照顧法規化，業者：修法需考量實務
閱讀全文>雇主扣留證件強迫勞動，可處3年以下徒刑
閱讀全文>開放一般營造業引進移工已核可七成五，國土署提醒雇主資格認定，申請注意事項
閱讀全文>勞保局提醒雇主依法替勞工加保，112年裁罰1億元
閱讀全文>家事移工調薪補助對象經濟弱勢雇主申請期限
閱讀全文>申請營造移工要點修正，雇主資格認定函120天有效
閱讀全文>移工轉換雇主期間膳宿費，勞動部發函說明
閱讀全文>入冬最強寒流來襲，雇主若未注意勞工低溫職災恐法辦
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惜福人力集團 XIFU MANPOWER GROUP
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