行政院「經濟發展委員會」首場會議今登場,經發會執行秘書、國發會主委劉鏡清表示,經發會已經規劃很久,建立「大投資台灣」的架構,其中包含資金、產業、社會、人才等四大投資,未來會持續端出計畫,外界也會會慢慢看到一些有趣的議題。
對於此次先端出的「國家人才競爭躍升方案」,劉鏡清表示,至2028年台灣內部人才供給是15萬人,但缺口高達35萬,因此還有20萬人需要補足,目標拉進12萬名國際專業人才,包括6萬個國際人才,5萬個僑外生、1萬個數位牧民。
劉鏡清也表示,規劃9月會提出修正攬才專法,朝放寬方向以增加人才吸引力,其中高端人才希望放寬由目前的3~5年到跟日本一樣,一年時間就拿到永久居留權,但仍有不低門檻,技術人才同樣也會放寬擁有居留條件,現在進入人才競爭狀態,因此必須要增加誘因。
劉鏡清表示,政府著重的是本國青年未來競爭力,台灣人才競爭力強,更以素質高、道德高、穩定性高的優勢,從外商角度來看台灣是人才寶庫,因此會集中力量在人才培養上,並透過數位化讓生產力提升,讓未來人才具備AI基礎能力,「未來台灣人一定是雙重技能,除了本身第一專長外,還會有數位技能。」
【分享文章來源 2024/7/18 udn聯合新聞網】