開放印度移工！勞動部長曝人數、產業別，台電擬開放移工？「現在就可做！」

台灣缺工少子化，針對印度移工開放部分，勞動部長何佩珊7月17日在YahooTV《齊有此理》表示，台印MOU在今年6月通過審查，印度正在積極來台探詢可行性，「印度能提供多少要看台灣對印度接納程度」，剛開始會比較小心，畢竟文化差異有些大，適應上需要時間，原先設定是一年磨合，初期引進以1000人為規模。

何佩珊表示，目前勞動部設定是以製造業藍領為主，未來營建業、農業、家事都有可能，「但剛開始要先小心」，畢竟台印雙方文化差異度較大；但印度是值得欣賞的國家，也是開放心胸接納的國家。

至於台商呼籲搭建直聘平台，她說，很多移工團體認為仲介會剝削，反對仲介引進，希望是政府對政府「直聘」。何佩珊說，印度是一個新的移工來源國，印度本身也沒有「直聘」制度，仍要看印度方的問題，才能處理，且直聘只能是少部分比例試辦，不可能一開始就用直聘；她說，也不要把仲介妖魔化，畢竟熟悉兩方文化，幫忙磨合，也有很多企業喜歡。

台電擬引進移工？勞動部長何佩珊坦言有討論

經濟部長郭智輝上周二在立法院公開表示，為了解決台電第一線維修人力吃緊問題，擬要引進外籍移工；消息一出震驚台電工會。針對此事何佩珊表示，「他後來有跟我討論。」至於是否可行？何佩珊表示，經濟部、勞動部有建立工作對口討論此事。

「我很肯定郭部長把這問題提出來。」何佩珊表示，她在行政院副秘書長期間，從來沒有聽過台電有缺工的問題；她說，台電耗資5000多億的十年電網計畫，這大工程現狀就可以引進外勞，但只是體力工；郭智輝提出的是一定成數的技術能力，也要能一定程度通語文，比如要爬上電線桿溝通等。

何佩珊表示，台灣中階技術人才缺口相當大，原因除了少子化、教改以來技職體系較被忽略，「這是整個社會文化的問題」，雖然政府努力想讓技職復興，但以前高工電機科的類別愈來愈少人要念，這是嚴重結構性問題。不過，另要克服的是承攬文化，在缺工年代攬才不易，層層下包的勞動條件更相對不好，吸引人才較困難。

因應缺工，僑外生工作種類開放 旅宿業也能做！

何佩珊表示，開放移工的部分，另一種方式是僑外生，針對工作種類開放，包含旅宿業等，這些業別過去都被限制。她說，台灣目前在內需服務中階服務人力匱乏，以公車司機為例，這既要考照又要懂路名，因此開放僑外生的話，至少懂華語和一點台語；慈濟醫院也採醫學院僑外生任護佐，目前則是示範性質。

【分享文章來源 2024/7/17 YAHOO新聞】

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