針對聘僱外籍看護工的家庭,其外籍看護工於聘 僱期間逃逸失聯、因故轉出或期滿離境的空窗期,衛福部表示,將會視同名下未聘外看,與 一般失能民眾相同,可申請包括照顧服務之所有長照服務,以紓解外看空窗期間的照顧壓力。
衛福部說明,已聘有外籍看護工的長照對象經縣市政府長期照顧管理中心照顧管理專員評 估為長照失能等級第 2-8 級者,可申請專業服務、交通接送、輔具服務、住宅無障礙環境改 善服務、喘息服務、到宅沐浴車服務等,並可透過社區式交通接送服務,參與社區照顧關懷 據點或巷弄長照站等活動;如經評估屬失智但未失能者,亦可使用失智共照中心及失智據點 服務;家屬如有照顧者支持服務需求者,也可使用家庭照顧者支持服務據點提供支持服務。
為鼓勵聘僱外籍看護工家庭使用長照服務,衛福部指出,已請縣市政府在受理民眾申請外 看時,說明長照服務內容,協助銜接長照服務,符合長照服務給付資格者,在申請外看過程 期間(外看尚未至案家提供服務)、外看於聘僱期間逃逸失聯、因故轉出或期滿離境的空窗 期(持有勞動部核發廢止聘僱許可函者),視同名下未聘外看,與一般失能民眾相同,可申請 包括照顧服務之所有長照服務,以紓解外看空窗期間的照顧壓力。
另外,衛福部與勞動部共同推動聘僱外看家庭申請使用喘息服務,被照顧者經評估為長照 失能等級第 2-8 級者,可於所聘外看因故無法照顧(如請、休假…等)期間使用喘息服務,不受 30 天空窗期之限制。喘息服務提供方式包含居家式、社區式、機構住宿式及社區整體照顧服 務體系之臨托服務(巷弄長照站),聘僱外看家庭可依需要選擇適合之喘息服務模式或採混合 配搭使用。
【分享文章來源 2022/11/8 外籍勞工新聞通訊社】
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