針對行政院對外籍移工生育之非本國籍子女(黑戶寶寶)基本權益之維護及改善緩不濟急，勞動部雖認為外籍移工於懷孕期間有性別工作平等法之適用，但空有政策卻難以落實，造成本國雇主及受照顧者、外籍移工及其子女之權益雙雙受損，監察院內政與少數民族、經濟與財政委員會，19日舉行聯席會議通過監委王幼玲、王美玉的提案，糾正行政院、內政部移民署、勞動部。

 

監委調查報告指出，政府未落實處理外籍移工在台出生子女的身分權益，對外籍移工生育的非本國籍子女身分的處理機制嚴重失靈，使非本國籍新生兒通報案件及未合法取得居留證人數有增無減；從民國96年至今年6月底，移民署接獲非本國籍新生兒通報，總計9,381人，其中由外籍移工所生、隨即失聯的協尋者，共有496人。 監委王幼玲指出，目前國內的外籍移工高達71萬人，其中高達78％是介於25至44歲的年齡，屬青壯年時期，也是生育年齡，我國國籍法的是屬人主義，因此移工在台生下的小孩，並不具有中華民國籍，雖然不能一般的「報戶口」，但須向主管機關申請外僑居留。但是如果父母身分是逃逸移工，子女就無法辦理外僑居留，導致生病也無法享有健保。

 

王幼玲表示，勞動部對外籍移工在臺工作期間懷孕及生產之法令規定，不符國際公約之精神，有必要檢討改善；另應於外籍移工入國接機諮詢服務時，勞動部應提供避孕或生育子女之衛教、求助管道及懷孕生產子女的處置等資訊。



【2019/11/19 外籍勞工新聞通訊社】